8月24日,安順控股召開了安全生產(chǎn)專題工作會(huì)議,進(jìn)一步明確全員安全生產(chǎn)責(zé)任及措施,堅(jiān)決筑牢安全生產(chǎn)底線。會(huì)議由安順控股副總工主持,安順控股全體員工參加了會(huì)議。
安順控股總裁邵順對(duì)當(dāng)前安全生產(chǎn)形勢(shì)進(jìn)行了深入分析,在部署下階段安全生產(chǎn)任務(wù)時(shí),他強(qiáng)調(diào):
一、要全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。責(zé)任制是安全生產(chǎn)的關(guān)鍵抓手,只有把責(zé)任落實(shí)到位,才能做到精力到位、措施到位、工作到位,才能切實(shí)解決好“守土有責(zé)、守土盡責(zé)、守土擔(dān)責(zé)”的問題。要逐步形成“領(lǐng)導(dǎo)干部抓責(zé)任,業(yè)務(wù)部門抓流程,基層崗位抓技能,安全部門抓監(jiān)督”的全員安全責(zé)任共擔(dān)的格局。
二、要培育適應(yīng)發(fā)展的安全文化,將企業(yè)文化和安全文化相結(jié)合。除了傳統(tǒng)的安全會(huì)議、安全培訓(xùn)之外,要切實(shí)結(jié)合企業(yè)實(shí)際形成極具認(rèn)同感和企業(yè)特色的安全文化。敢于將隱患晾在外面,將錯(cuò)誤擺在桌面,讓教訓(xùn)走上臺(tái)面,不斷形成將隱患當(dāng)作事故來對(duì)待的“緊張”共識(shí)和危機(jī)意識(shí)。
三、要深刻認(rèn)識(shí)抓好安全生產(chǎn)工作的極端重要性。對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的屢查屢犯的情況,必須要敢于觸動(dòng)難點(diǎn)和焦點(diǎn)問題,嚴(yán)肅問責(zé)、嚴(yán)肅處罰,做到不諉不護(hù)、不遮不掩。
安順集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)邵良在會(huì)上指出,服務(wù)是我們的生存線,安全是我們的生命線,全體員工一定要時(shí)刻保持警覺,嚴(yán)格遵守安全規(guī)定,共同營(yíng)造安全、穩(wěn)定、和諧的工作環(huán)境。
會(huì)上,安順控股安全質(zhì)量部經(jīng)理通報(bào)了上階段各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作指標(biāo)完成情況,以及各類安全檢查、考核情況,對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的突出問題和共性問題進(jìn)行分析,提出了改進(jìn)措施,并布置了下階段重點(diǎn)安全工作任務(wù)。